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POLÍTICA DE COMPLIANCE
SOBRE PROCESSOR

          DSC 10000 Diretrizes para o Sistema de Compliance pela certificado​ra Conceitos

    A Processor foi a primeira empresa de tecnologia do Brasil a conquistar a certificação de Compliance com base na Norma DSC 10.000 – Diretrizes para o Sistema de Compliance, que visa comprovar a existência de mecanismos de integridade preparados para prevenir e detectar possíveis irregularidades, especialmente as relacionadas à Lei Anticorrupção.

    O Grupo Processor possui um código de conduta interno com seus profissionais e uma política de relacionamento externo com seus clientes, fornecedores e parceiros e todas estas regras estão em compliance com a legislação vigente.

    Para o Grupo Processor estar em compliance não é apenas uma mera formalidade. Vivemos isso na prática, em nosso dia a dia.

    Faz parte de nossa política:

    • Regras para acesso a dados privativos corporativos, nossos e dos clientes;
    • Responsabilidade sobre o hardware;
    • Procedimento padrão a ser seguido pela equipe e padrões de confidencialidade para a utilização de processos.

    Nossa política também abrange:

    • Respeito à Lei;
    • Observância das regras internas;
    • Responsabilidade pela Imagem da Processor - Todo profissional deve se preocupar com a boa reputação da empresa;
    • Respeito Mútuo, Honestidade e Integridade de todos os indivíduos;
    • Informações Fidedignas, com zelo as informações inseridas em documentos, cadastros ou formulários, nossos, de nossos clientes, fornecedores ou parceiros;
    • Regras para Sociedade em empresas como sócio, sócio-diretor ou sócio-investidor, não devendo haver CONFLITO com as atividades realizadas na PROCESSOR;
    • Vedação a Oferta e concessão de vantagens;
    • Pirataria e/ou plágio.

    As decisões da PROCESSOR não são influenciadas por preferências partidárias ou ideológicas.

    Qualquer relacionamento com o setor público deve estar em conformidade com a legislação cabível, a lei anticorrupção e nossas diretrizes corporativas.

    Alguns conflitos de interesse também podem surgir quando interesses individuais ou familiares contrapõem-se aos interesses da empresa.

    O nosso código de conduta traz, de forma mais detalhada, nossas regras e procedimentos.

    Caso seja necessário, entre em contato com o Canal de Comunicação da Processor, através do formulário abaixo ou enviando e-mail para canalcomunicacao@processor.com.br 

    Formato de atuação

    Você ganha a construção de uma boa reputação pessoal, mantendo sólida a imagem do Grupo Processor, além da certeza de estar contribuindo com o fortalecimento dos valores de uma empresa que tem um comportamento responsável, ético e legal.